Background

Hoe Lidl mensen met een kleine beurs voorziet van biologische, gezonde voeding

Uiteraard vanuit perspectief van de meest getalenteerde communicatie manager van NL, maar desalniettemin indrukwekkend om te lezen waar Lidl allemaal mee bezig is rondom duurzaamheid. Dit soort positief leiderschap mag meer aandacht krijgen. Go Lidl!

January 23
Selected by:
Wibe van de Vijver
  + 9 saves
Quote

Uiteraard vanuit perspectief van de meest getalenteerde communicatie manager van NL, maar desalniettemin indrukwekkend om te lezen waar Lidl allemaal mee bezig is rondom duurzaamheid. Dit soort positief leiderschap mag meer aandacht krijgen. Go Lidl!

What Hunter-Gatherers Can Teach Us About the Frustrations of Modern Work

In The New Yorker las ik een origineel artikel over hoe de huidige manier van werken volledig ingaat tegen onze natuur. Voor de prehistorische mens waren er drie dingen belangrijk: het uitvoeren van ingewikkelde maar praktische taken, wisselende werkintensiteit en direct zichtbaar resultaat. Slechts weinig moderne banen voldoen daaraan.

December 24
Selected by:
Ernst-Jan Pfauth
  + 20 saves

Top 10 Elon Musk Productivity Secrets for Insane Success

Interessant om zijn gedachtes los te laten op je eigen manier van werken om te zien wat je zelf doet of kan verbeteren

May 21
Selected by:
Roeland Reinders
  + 19 saves

The Right Not to Be Fun at Work

In vervolg op mijn meest gedeelde post hier op mohi (Quiet Quitting): het recht ‘not to be fun’. In Frankrijk (toch al het land van ‘s avonds geen mails beantwoorden en rustig en goed lunchen) heeft een hoge rechtbank bepaald dat werknemers niet verplicht kunnen worden om mee te doen aan borrels en andere ‘leuke’ dingen van hun bedrijf. 🎈 Je hoeft geen 120% te geven, en je mag nee zeggen tegen borrels, vrolijke sport-uitjes en weekends weg - die bij de meeste bedrijven lijken te gaan om heel veel drinken zonder de controle helemaal te verliezen. Ikzelf zie, ook als directeur, wel de waarde van buiten kantoor samen zijn, elkaar als mens ontmoeten en spelenderwijs leren. Maar dat moet vrijwillig zijn, en je moet als organisatie proberen te zorgen dat het past bij iedereen, en die genoemde waarde echt toevoegt. Veel belangrijker: die ‘vrolijkheid’ mag geen vervanging zijn van zekerheid, gelijke behandeling en betaling, flexibiliteit en respect. Ik denk dat mensen meer behoefte hebben aan een een paar vrije dagen bij bijvoorbeeld liefdesverdriet of een verhuizing, dan aan drinken na werk. Misschien moet je als team samen bepalen hoe ‘fun’ eruit ziet, en hoe je die extra uren samen besteed, of juist alleen. “Nobody wants a field trip at the expense of a generous vacation allowance - and, as I’ve written, women disproportionately bear the costs of having to attend social events outside of working hours. Plenty of people these days don’t even want to come into the office to work, much less to play. For some employees, though, one of the attractive points of office work is its calm and quiet atmosphere, serving as an orderly counterpoint to the chaos of personal life. If you are one of them, the French ruling may offer inspiration.”

January 23
Selected by:
Thomas van Neerbos
  + 17 saves

Hoe natuurtalenten ons (onterecht?) in hun greep houden

Ontnuchterend stuk op De Correspondent over waarom we natuurtalenten verkiezen boven strebers. Conclusie: "Hard werken is een geweldig idee – maar laat niemand merken dat je het doet". Hebben ze in Italië goed door, met hun sprezzatura.

February 25
Selected by:
Ernst-Jan Pfauth
  + 17 saves

How Duolingo reignited user growth

Interessante inzichten voor iedereen die iets te maken heeft met het bouwen en groeien van B2C communities.

February 28
Selected by:
Wibe van de Vijver
  + 17 saves

Eén van de beste nieuwsbrieven over strategie 🧭

Geschreven door JP Castlin. Aanrader voor iedere ondernemer en leider. Met name de eerste edities geven een prachtig overzicht van bewezen strategische overtuigingen en frameworks.

January 29
Selected by:
Mark Schoones
  + 16 saves

Wil je in een speech terugblikken op het voorbije jaar? Let dan op deze negen belangrijke dingen

De Volkskrant geeft handige tips voor wie moet speechen met kerst. Ook prima toe te passen op andere momenten. Als speechschrijver juich ik dit soort praktische adviezen van harte toe!

December 22
Selected by:
Debby Kok-Koehorst
  + 12 saves

Antropologie en systemisch werken

Een artikel dat uitleg geeft door Danielle Braun. Erg leuk om te lezen uit welke stromingen bepaalde methodes komen. Een artikel om te bewaren.

July 28
Selected by:

Dit zijn 7 overhyped trends in 2022

Baan een weg door de veertig banners en ontdek een van de verfrissendste perspectieven op de hypes van dit jaar. De metaverse, augmented reality, de efficientie cultus, millennial design; noem een prominent onderdeel van (digitaal) 2021 en de auteur heeft er iets zinnigs over te zeggen. Prettig leesvoer tussen al het techoptimistisch geweld. 🕹🎚💻📟

December 28
Selected by:
Mark Schoones
  + 12 saves